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企业的发展离不开优秀的人才
而现在大多数企业都不知道如何识别人才，留住人才
企业在哪些场景需要用到人才评估
绩效管理
人才培养
人才招聘
员工保留
员工继任
明确员工优劣势
结合沟通与反馈流程
驱动更高绩效​
利用测评技术
提升员工自我认知
提升意愿
针对性提升能力
利用测评技术
提升招聘效能
更精准定位适合的人才
了解员工工作价值观
采取针对手段提升工作满意度
降低员工离职率
测评结合发展通道
接班人计划
及人才库建设
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人才评估怎么做？
肯耐珂萨评估中心系统，是企业用来基于用人标准，全面、科学评估在岗或者潜在的候选人的数字化工具。

用人标准来源可以多种多样，系统将会自动匹配评估工具，
如：测评、360评估等。在线发起，评估，回收评估结果。并呈现每个人的整体人才报告。
他们都在使用人才评估
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